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Hace una cierta hora, alguien comentó a mí que ought escribir un libro llamado El 8vo Hábito Esa persona decía básicamente a mí que 7 hábitos de la gente altamente eficaz el libro de Stephen Covey no era completo porque él realmente no trató la materia de cómo usted va sobre desarrollar un hábito.Cuando, mi respuesta era que el marco de 7 hábitos era un paradigma completo y así que pensé que la idea era un no-arrancador. Entonces - qué usted saben - adelante viene Stephen Covey con el suyo reserva lo más tarde posible, se da derecho que El 8vo Hábito Así pues, si el marco de 7 hábitos es de hecho completo, porqué necesitamos un 8vo ¿hábito? Pozo que resulta que el 8vo hábito no es otro hábito que fue faltado fuera del libro de 7 hábitos: los 7 hábitos de la gente altamente eficaz estaban todo sobre eficacia El 8vo Hábito está sobre la mudanza desde ser eficaz a ser grande
Encuentre Su Voz S tephen Covey 7 hábitos de la gente altamente eficaz Los 8vos hábitos son: Encuentre su & de la voz; Inspire a otros que encuentren el suyo. La esencia de este hábito es que usted encontrará su voz cuando usted puede decir que usted es el 100% implicado en lo que usted está haciendo con su vida. Antes de la implicación 100%, se significa qué es que su cuerpo, la mente, el corazón y el alcohol todo es contratada a la aventura - lo que ése es para usted La idea es muy simple. Lo que usted está haciendo ahora con su vida, hágase estas preguntas. ¿Es que sirve mi cuerpo, corazón de la mente y alcohol? Es decir está el servir su necesidades corporales: permite que usted haga una buena vida; la hace ma's-que pagan las cuentas; ¿alimenta y arropa a le y a su familia y provee de usted un hogar encantador?En segundo lugar, es que responde a su necesidad del estímulo mental: ¿usted lo encuentra verdad el estimular, enganchando y desafiador? En tercer lugar, es que responde a sus necesidades emocionales: ¿usted justo lo ama y es usted apasionado sobre él? Finalmente, responde a sus necesidades espirituales: usted lo cree es la cosa derecha para ¿usted a hacer con su vida? Si usted puede contestar a esas cuatro preguntas referente a cuerpo, mente, corazón y alcohol con los ' sí resounding, después puede ser dicho que usted tiene ' encontró su voz '. Covey dice que la realidad en negocio es hoy que hay mucha gente que no ha encontrado sus voces o quizás han perdido sus voces. El resultado de este bastón se considere por todas partes. La gente puede vaya a trabajar apenas para ganar el dinero i. epara servir sus necesidades corporales pero realmente no ponen su creatividad, talento e inteligencia en el trabajo. Quizás el trabajo está sirviendo más que sus necesidades corporales: quizás también le está estimulando mentalmente pero, si usted ganó la lotería, usted puede ser que dimita inmediatamente porque no es realmente lo que usted desea para pasar su tiempo que hace si eran las consideraciones monetarias no presente. Quizás, el más difícil de imaginarse está teniendo un trabajo que proporcione el dinero, está estimulando de hecho y usted ama el hacer de él, pero todavía no es la cosa derecha para que usted haga. El coste al negocio de emplear la gente que realmente no entiende o aún el cuidado sobre la visión y la misión de la compañía es una pérdida de la ' voz ' de la organización Para encontrar su voz, usted necesita examinar su talento natural - usted sea ¡bueno en algo!No deje cualquier persona convencerle de otra manera. Usted tiene un talento único; o ' una expresión única de un talento ' en las palabras de Deepak Chopra. Usted debe descubrir cuáles es eso. ¡No es que el interesar ese usted puede llevar realmente un talento que sea actualmente desconocido a usted! (no utilizo a menudo una marca del exclamation, pero ese punto es yo cree digno de la puntuación. ) usted debe descubrir lo que usted ama absolutamente hacer. Usted debe descubrir qué realmente le interesa. Y usted debe escuchar la voz interna que confirma de su conciencia que le diga cuál es la cosa derecha para usted Cuando usted ha encontrado su voz, usted puede comenzar a inspirar a otros que hagan la misma cosa que es la segunda parte del hábito. Recuerdo siempre el refrán negro de Gato que siguiendo sus seminarios, en ciertas compañías británicas que conducen, alguna gente realmentedimita de sus trabajos. Eso es porque a les han inspirado que den para arriba el proceso de hacer un buck y realmente vayan para qué lo excita en vida. Puede ser que agregue que no cada uno dimite porque algunos de ellos están de hecho en el lugar derecho Los grandes líderes nos han inspirado siempre a que ' encontremos ' ourselves - encontrar nuestras el propios ' voces y encontrar ' la voz ' de la organización que es la esencia de la grandeza Gente y organizaciones que han encontrado verdad sus ' voces para encenderse llegar a ser grandes. Espero que usted invierta la época de descubrir su propia grandeza
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