|
|
|
|
|
Некоторое время тому назад, кто-то прокомментировало к мне что я ought написать вызванную книгу 8th Привычка Та персона основно говорила к мне что 7 привычек высоки эффективных людей книга Степюен Човеы не была закончена потому что он реально не адресовал дело как вы идете о начинать привычку.At the time, моя реакция была что рамками 7 привычек была вполне парадигма и поэтому я думал идеей был нон-starter. После этого - вы знают - вперед приходит Stephen Covey с его наиболее поздно записывает, которое озаглавлено 8th Привычка Так, если рамки 7 привычек деиствительно закончены, то почему сделайте мы 8th привычка? Добро, котор оно поворачивает из того 8th привычкой не будет другая привычка была пропущена из книги 7 привычек: 7 привычек высоки эффективных людей были совсем о эффективности 8th Привычка о двигать от быть эффективно к быть больш
Найдите Ваш Голос С tephen Covey 7 привычек высоки эффективных людей 8th привычки является следующим: Найдите ваше & голоса; Воодушевьте другие для того чтобы найти theirs. Суть этой привычки что вы найдете ваш голос когда вы можете сказать что вы 100%, котор включили в вы делаете с вашей жизнью. запутанностью 100%, намереваются что ваше тело, разум, сердце и дух все включен в приключении - то для вас Идея очень просто. Вы делаете right now с вашей жизнью, спросите эти вопросы. Она служя мои тело, сердце разума и дух? In other words , она служение ваше bodily потребности: она позволяет вас сделать хорошее прожитие; делает его больше-cem оплатите счеты; оно подает и одевает вас и вашу семью и обеспечивает вас с симпатичным домом?Secondly, оно служя ваша потребность для умственного стимулирования: вы находите, что они поистине стимулируют, включающ и challenging? Thirdly, он служя ваши эмоциональная потребность: вы справедливо любите их и вы запальчиво о их? Окончательно, он служит ваши духовнаяа потребность: вы верите им будете правой вещью для вы, котор нужно делать с вашей жизнью? Если вы можете ответить те 4 вопроса relating to тело, разум, сердце и дух с resounding ' утвердительными ответами, то им можно сказать что вы имеете ' нашли ваш голос '. Covey говорит что реальность в деле сегодня что будут very many люди не находило их голоса или возможно они теряли их голоса. Результат этой тросточки был увиден везде. Люди могут пойдите работать как раз для того чтобы заработать деньг iego. едля служения их bodily потребности но реально не кладут их creativity, талантливость и сведению в работу. Возможно работа служит больше чем ваши bodily потребности: возможно она также умственно стимулирует вас но, если вы выиграли лотерею, то вы могли немедленно отказать потому что они не реально вы хотите для того чтобы тратить ваше время делая если монетное рассмотрение было не настоящий момент. Возможно, само трудно для того чтобы представить имеет работу которая обеспечивает деньг, деиствительно стимулирует и вы любите сделать их, но не будет все еще правой вещью для вас, котор нужно делать. Ценой к делу использовать людей реально не понимают or even внимательность о зрении и полете компании будет потеря ' голоса ' организации Для того чтобы найти ваш голос, вы рассмотреть ваша естественная талантливость - вы хорошо на что-то!Не препятствуйте любому убедить вас в противном случае. Вы имеете уникально талантливость; или ' уникально выражение талантливости ' в словах Deepak Chopra. Вы должны найти вне то. Не оно интересовать тот вы можете фактическ носить талантливостью будет в настоящее время неисвестне к вам! (я часто не использую метку возгласа, но тем пунктом будет я верит worth пунктуация. ) вы должны найти вне вы совершенно любите сделать. Вы найти вне реально интересует вас. И вы должны слушать к подтверждая внутреннему голосу вашей совести говорит вам будет правой вещью для вас Когда вы находили ваш голос, вы можете начать воодушевлять другие для того чтобы сделать такую же вещь что вторая часть привычки. Я всегда вспоминаю высказывание jack черное следующ за его семинарами, на одни великобританские компании водя, некоторые людей фактическоткажите от их работ. То потому что они были воодушевляны для того чтобы дать вверх процесс делать самец оленя и реально пойти для возбуждает их в жизни. Я мог добавить что не каждое отказывает потому что некоторые из их находятся деиствительно в правом месте Большие руководители всегда воодушевляли нас себя ' найти ' - найти наши ' голоса и найти ' голос ' организации что суть greatness Люди и организации поистине находили их ' голоса для того чтобы пойти дальше стать большими. Я надеюсь что вы проинвестируете время открыть ваше собственное greatness
Abundance
7 Habits
NLP
First Things First
http://www.whitedovebooks.co.uk
Article Copyright (C) White Dove Books |